2014年7月3日上午，由beat365、英國蘭卡斯特大學社會學系共同組織的“beat365—蘭卡斯特大學STS前沿論壇”在beat365成功召開，來自中國、英國、印度的30多位STS學者參會，論壇主題是“風險，創新與社會治理——緻力于可持續世界的科學與技術”，會議由beat365社會創新與風險管理研究中心主辦。

在論壇開幕式上，beat365黨委書記、國際關系學系主任史志欽教授緻辭，歡迎與會學者的歡迎，高度評價中英STS論壇舉辦的意義，期待beat365-蘭卡斯特大學進一步的深入合作。随後，社會創新與風險管理研究中心主任張成崗教授做了題為“STS在中國”的主旨報告，從本土淵源、學者背景、研究方法、當前挑戰與未來展望五個方面全面分析了中國STS發展狀況；蘭卡斯特大學氣候變化研究中心主任、社會學系Brian Wynne教授做題為“STS在英國”的主旨報告，介紹了STS的英國學術實踐——科學知識社會學（SSK）的發展狀況。

在後續交流中，有8位學者做學術演講。Brian Wynne做了“STS（SSKiPA）以及保障全球食品安全的農業生物技術”（STS（SSKiPA）and Agriculture Biotechnology for Global Food Security）的報告，結合自身學術生涯，倡導STS學者共同關注公衆領域的科技問題（SSKiPA，SSK in public arenas），并初步探讨了關乎食品安全的農業生物技術案例；社科學院科技與社會研究所劉兵教授做題為“科學在社區—中國實驗版轉基因食品共識會議”（The Activity of ‘Science in Community’：The First Experimental Consensus Conference on GM Food in China）的報告，以自身經曆介紹了2008年11月公衆理解科學的歐洲模式“共識會議”在北京的首次“社區實驗”情況；蘭卡斯特大學社會學系主任Bronislaw Szerszynski做了題為“氣候工程，社會科學與負責任的創新”（Climate engineering, the social sciences and responsible innovation）的報告，介紹了氣候工程領域負責任的創新概況，從公衆參與研究假設、文獻計量法編繪知識地圖、跨學科性的認識論支持三個方面闡述了社會科學在氣候工程研究中的理論價值；印度賈瓦哈拉爾•尼赫魯大學國際關系學院東亞研究中心Varaprasad S. Dolla做了題為“中國與印度能成為創新型國家嗎？”（Can China and India Emerge as Nations of Innovation?），用詳實的數據對比了中印兩國創建創新型國家的當前表現，指出了各自的問題、前景及可能的改進方向；蘭卡斯特大學組織、工作與技術學院Martin Brigham做了題為“電子廢棄物的管理”（Organizing e-waste）的報告，從基本概念、思想資源、方法論反思及當前研究進展等視角向與會者介紹了英國的這一新興理念；社科學院心理學系錢靜博士做了題為“關于風險偏好的測量”（Measurement of Risk Preferences）的報告，介紹了風險感知與測量的模型及其跨領域的指數穩定性，對比了源于描述的風險決策和源于經驗的風險決策，得出了青年群體與老年群體風險态度上的系統性差别；社科學院科技與社會研究所博士後魯曉做了“人才外流、人才引進與人才環流：以中國海外人才的反向遷移為例”（Brain Drain, Brain Gain, Brain Circulation: The Case of Reversed Migration of Chinese Overseas Talent）的報告，分析了學界關于人才外流與人才環流優劣勢的争論，介紹了中國扭轉人才外流趨勢的國家政策，采用定性與定量分析法，得出了個體維度和政策維度上的一些初步結論；社科學院科技與社會研究所博士生黃曉偉做了“風險溝通中的公衆信任探究”（An Explorative Study on Public Trust in Risk Communication: Based on the Role of New Media in Wenzhou High-speed Train Accident）的報告，以溫州動車事故中新媒體的角色為例，分析了風險溝通中新媒體的角色及其與傳統媒體相比，對公衆信任的影響。

STS研究是20世紀80年代興起的新興交叉領域，beat365在20世紀80年代成立了中國第一個STS機構。中英STS前沿論壇的成功舉辦，對促進中歐在相關領域的深入合作，促進清華STS研究的進一步國際化具有重要意義。